Medewerker snackbar (12-38 uur)

Jouw werkdag begint met voorbereiden: je zet de frituur aan, vult de voorraad aan en opent de snackbar. Je helpt gasten – vaak vaste gezichten die op het park verblijven – met hun bestellingen. In de avond is het spitsuur en werk je achter de kassa, bij de frituur of geef je bestellingen mee. Je werkt nauw samen met collega’s om alles soepel te laten verlopen. Na afloop zorgen jullie dat alles schoon en netjes wordt achtergelaten. Samen sluit je de dag af en kijk je terug op een geslaagde dienst.

Ondanks dat jouw taken als medewerker bediening variëren is er zeker een rode lijn in je werk! Je hebt veel contact met de gasten en samen met je collega’s verzorg jij een heerlijke horeca-ervaring.

Aan het Veluwemeer in Zuid-Flevoland, op fietsafstand van de Oostvaardersplassen, ligt vakantiepark RCN Zeewolde. Hier komt het beste van twee werelden samen. Een combinatie van bos en strand maakt het vakantiepark een unieke plek voor alle leeftijden. Zowel watersportliefhebbers als rustzoekers kunnen hier uitwaaien in de ongerepte natuur. Door de afdelingen horeca, recreatie, receptie, schoonmaak, techniek en groen wordt hier het hele jaar een heerlijke vakantiebeleving verzorgd!

• Je bent beschikbaar voor minimaal 12 uur per week (meer mag natuurlijk ook);

• Je bent minimaal de maanden juli en augustus beschikbaar. Als je een contract voor langere tijd wenst, dan kijken we graag mee naar aanvullende taken naast de snackbar (zoals bediening of keuken).

• Je hebt ervaring in de horeca of staat ervoor open om dit bij RCN op te doen;

• Je hebt verantwoordelijkheidsgevoel en werkt graag zelfstandig én in teamverband;

• Je begrijpt dat werken in avonden, weekenden en vakanties erbij hoort in de horeca.

Werken in de horeca bij RCN is goed voor:

• Verdienen in vakantiesfeer. Je arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO Recreatie en je salaris ligt, afhankelijk van jouw kennis en ervaring, tussen €2321,31 en €2921,95 per maand + 8% vakantiegeld (op basis van 38 uur per week);
• Vaste uren. Een contract met vaste uren en werktijden die we samen afstemmen;
• Je ontwikkeling. Jij wordt goed begeleid en kan bij ons professionele vakkennis opdoen of delen;
• Doorgroeimogelijkheden. Wanneer jij eraan toe bent, kijken we samen naar vervolgstappen;
• Personeelskortingen en -uitjes. Denk aan borrels, barbecues en korting op vakantiehuisjes en horeca;
• Leuke collega’s. Je werkt in een team waar je je snel thuis voelt;
• Een ander. RCN besteedt haar winstuitkering aan mensen die dit extra kunnen gebruiken. Hier draag jij dus aan bij.

Horen we snel van je?